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Gestión Organizacional

Gestión Organizacional

$2,950

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  • Autor: GARCIA, Apolinar E.

    Páginas: 324

    Editorial: Alfaomega

    SKU: 9789871609956 Categorías: ,

    Descripción

    Gestión organizacional es una obra concebida para poder comprender la aplicación de los conceptos básicos tratados en el curso anterior de Teoría de las organizaciones.
    En efecto, la gestión o administración de una organización o empresa supone su estudio en acción o movimiento y el mejor empleo de los recursos disponibles por lo cual debemos conocer las herramientas que deben utilizarse para lograr el cumplimiento de los fines para los que fue creada. Es, quizás, su parte más relevante pues pone en juego no sólo el estudio de la elaboración y comercialización de sus productos sino también la administración de los recursos disponibles y necesarios que posibiliten cumplir con su acción.
    A lo largo de la obra, el estudiante encontrará variados cuadros para acompañar la lectura así como autoevaluaciones online para la síntesis. Además en la Web de Alfaomega, el docente tendrá a disposición presentaciones por capítulo para dar soporte a su tarea.

    MERCADO, COMPETENCIA Y VENTAJAS COMPETITIVAS

    MERCADO:

    Estudiantes de nivel medio de escuelas tanto nacionales como provinciales, establecidas para esta disciplina, incluida en la formación orientada de una de las modalidades de mayor aceptación y aplicación laboral: Economía y Administración.

    VENTAJAS COMPETITIVAS:

    En la Web de Apoyo se presentan ejercicios de autoevaluación para los alumnos y Power Point para apoyar las clases de los docentes.

    CONTENIDO

    UNIDAD 1 – La arquitectura organizacional
    UNIDAD 2 – Los modelos de organización
    UNIDAD 3 – Dispositivos de información
    UNIDAD 4 – Organizaciones con y sin fines de lucro
    UNIDAD 5 – Gestión de empresas
    UNIDAD 6 – La importancia de la calidad en empresas industriales
    UNIDAD 7 – Problemas ambientales
    UNIDAD 8 – La sinergia de las organizaciones
    UNIDAD 9 – El poder y la autoridad
    UNDIAD 10 – Centralización y descentralización
    UNIDAD 11 – Organización formal
    UNIDAD 12 – Organización informal
    UNIDAD 13 – Características humanísticas de las organizaciones
    UNIDAD 14 – Comunicación de la información
    UNIDAD 15 – La gestión organizacional
    UNIDAD 16 – Gestión de recursos
    UNIDAD 17 – El comportamiento en las organizaciones
    UNIDAD 18 – El comportamiento individual
    UNIDAD 19 – Cultura organizacional
    UNIDAD 20 – El control de las organizaciones
    UNIDAD 21 – El sistema estatal y público
    UNIDAD 22 – Las empresas cooperativas
    UNIDAD 23 – Conflictos organizacionales
    UNIDAD 24 – Nuevas organizaciones
    UNIDAD 25 – La gestión social

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